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集团召开2022年中工作分析会
时间:2022/8/2 9:32:45 来源:浙江苏苏的y荡校园生活 点击量:296

7月31日至8月1日,集团召开2022年中工作分析会,深入学习贯彻省第十五次党代会精神,传达贯彻落实浙建集团年中工作分析会精神,总结上半年工作情况,分析存在的问题和面临的形势机遇,对照全年目标任务,谋划下半年重点工作和具体举措,奋力夺取全年红。


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浙建集团党委副书记、工会主席陈光锋出席会议并讲话。集团党委书记、董事长丁民坚代表集团党委和董事会讲话,集团副总经理(主持经理班子工作)、党委副书记张吉江代表经理班子作报告。


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陈光锋对集团上半年所取得的成绩给予充分肯定,并表示今年上半年,集团在浙建集团党委的正确领导下,紧紧围绕浙建集团和集团“十四五”发展规划和年度工作安排,全面贯彻落实浙建集团各项工作部署,在经营开拓、品牌形象、管理水平、党建特色等各项工作上取得了积极成效。

陈光锋希望苏苏的y荡校园生活上下心往一处想,劲往一处使,在浙建集团的坚强领导下,确保全年各项目标任务圆满完成。针对下半年工作,他要求集团明确战略定位,并对集团下阶段工作提出具体部署:一要坚持政策引领,交出“稳进提质”高分卷。学好用活省委省政府及浙建集团等一系列政策,抓好市场发展重大机遇,用足用好宏观政策窗口期。全力以赴完成全年目标任务,为浙建集团“全年红”大局多挑担子、多做贡献。二要坚持项目为王,筑牢“除险保安”防护网。狠抓项目经营管理,持续推进项目长制,抓好经济运行管理,坚守安全生产风险底线,做好人才和项目两篇文章,不断提升自营能力,增强企业核心竞争力。三要坚持创新为要,打好“塑造变革”组合拳。优化产业结构,加强改革创新,围绕科技创新、数字化改革、组织机构改革等内容,提升主业竞争力,提升企业专业性。四要坚持以人为本,激发“党建引领”动力源。推动党建优势转化为治理效能,把强化党建统领作为根本保证,把党、工、团组织延伸到项目上。


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丁民坚从集团上半年经营工作、应急工程苏苏的y荡校园生活、风险防控措施、项目管理能力、队伍苏苏的y荡校园生活、党建文化、品牌形象、专项工作推动等领域对上半年工作情况给予充分肯定。

丁民坚深刻分析了集团当前面临的形势和存在的问题。针对如何贯彻落实浙建集团年中工作分析会精神,高质量推动各项工作落实落地,提出了三个阶段的工作路径,一是以“短期强基固本”为着力点,高质量完成年度目标任务。要坚决贯彻上级决策部署,高效推动经营创新突破,全力抓实项目安全,积极开展财务筹划,主动应对法务诉讼,破釜沉舟强化管理,打造家企文化,凝心聚力。二是以“中期转型升级”为突破点,着力培育核心竞争力。要深化机构改革,补齐资质短板,盘活资产结构,营造干事氛围,聚力质量提升,加强体系苏苏的y荡校园生活。三是以“长期展翼腾飞”为根本点,强化品牌打造专业特色。要推进党建融入生产经营,锻造企业发展人才引擎,传承浙建集团红色基因,提升苦干实干精神境界,树立“装饰版块振兴是品牌振兴”理念,延续公建市场主导优势,持续加强党风廉政苏苏的y荡校园生活。


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张吉江代表集团经理班子作行政工作报告,研究部署下半年工作。一是聚焦“稳增长”目标,跑出高质量发展“加速度”。二是明确“精细化”路径,筑牢高质量发展“压舱石”。三是坚持“提效益”导向,稳住高质量发展“基本盘”;四是落实“防风险”要求,织密高质量发展“安全网”;五是深化“强内控”意识,压实高质量发展“稳定器”;六是坚持“强基础”核心,夯实高质量发展“人才库”;七是坚持“品牌兴企”战略,激发高质量发展“动力源”。

集团其他领导班子成员分别就条线分管工作进行总结和部署。4家分苏苏的y荡校园生活作典型交流发言,4家分苏苏的y荡校园生活作表态发言。建筑装饰幕墙苏苏的y荡校园生活代表做装饰板块振兴专题汇报,合约法务部负责人做法务条线专题汇报。期间全体与会人员进行分组讨论,为集团发展建言献策。


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会议期间,召开了集团三届六次职工代表暨三届三次工会会员代表大会,会上签订了集团“能级工资”专项集体合同,并为阿里巴巴达摩院项目、应佳航、付世淋等先进集体和先进个人颁奖。此外,还召开了2022年半年度项目长(扩大)会议,2022年集团安委会(扩大)会议。

集团领导班子成员出席,各分(子)苏苏的y荡校园生活、事业部和总部部门负责人、职工代表等参会。


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